修改,补充关于任命GS头衔的规定


2018-09-29 08:08:20

修改,补充关于任命GS头衔的规定

总理发布了第20/2012 / QD-TTg号决定,修改并补充了“关于任命和解雇教授和副教授头衔的标准和程序的规定”的若干条款

总理于2008年12月31日通过的第174/2008 / QD-TTg号决定

根据第20/2012 / QD-TTg号决定,被任命教授的科目包括:获得国务院教授职称的人员;被指定为海外高等教育机构教授的教师在越南高等教育机构担任大学或以上教师

被任命为副教授的科目包括:经国务院授予教授职称的,应当符合教授和副教授职称的标准;在海外高等教育机构被任命为教授或副教授的教师正在越南高等教育机构的大学或更高级别教学

教授职称的标准之一是至少有两名博士生成功为自己的博士论文辩护

在第20/2012 / QD-TTg号决定中,上述关于教授职称的标准被修改和补充为“至少两名成功为其博士论文辩护的博士生的主要指导原则

对于没有博士学位的美术领域的学科和专业,可以考虑该标准,并由国内外的大规模研究和写作工作取代

或让学生直接由国内外高素质的教师指导他们的学术和研究成果

“第20/2012 / QD-TTg号决定补充条例:对于特殊情况,为国家科学和技术事业做出杰出贡献的人科学领域的突破可以从监管标准的具体细节中看出,并在决定之前向总理报告

此外,第20/2012 / QD-TTg号决定规定了教授和副教授的工资等级

具体而言,在教育机构,公立大学的教师工资:任命为教授称号的教师,应当被任命为教授级 - 高级讲师(类代码15 109)和额定工资系数比工资系数高一个等于或高于最接近的工资系数;如果以教授的级别获得薪水 - 高级讲师被安排在相邻的工资等级上

老师被任命副教授标题,然后被任命为副教授的秩 - 高级讲师(类代码15 110)和被分类在工资系数高年级相比薪水比等于或高于工资系数是一样的;如果获得副教授职级的薪水 - 主要讲师被安排在相邻的工资等级

教师被评为去年的工资或津贴上被任命依法给予额外的5%补贴资行列的资历......设施都没有教育机构公立大学应用上述规定实施适当的报酬教师聘为教授或副教授的头衔

本决定于2012年6月15日生效

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